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【喜迎党代会】坚持思想立院 政治引领 努力推进学院工作实现高质量发展——石油化工学院工作成果展
2022-08-26 17:11   宣传部   (点击: )

学校第二次党代会以来,在学校党委的正确领导下,石油化工学院党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持思想立院、政治引领,认真贯彻落实新时代党建工作总要求,对标“五个到位”,着力彰显党建和思想政治工作新优势,努力推动学院事业高质量发展。

一、以政治建设为统领,推动党建工作高质量发展

学院党委七年来不断加强自身建设,坚持以科学的理论武装头脑,扎实推进习近平新时代中国特色社会主义思想的学习走深走实;坚持责任导向,厘清责任、落实责任,进一步压实管党治党“三个责任”;坚持政治引领,推动党委、行政议事规则常态化落实。学院党委于2019、2021年获得“辽宁省高校先进基层党组织”,2020年学院获评“辽宁省教育系统先进集体”;同时学院先后获得学校“先进基层党组织”,首届“公仆杯”先进集体等荣誉称号。应用化学系党支部2018年被确定为国家级样板党支部,2020年被中共辽宁省委组织部命名为辽宁省党支部标准化规范化建设示范点;2018年本科学生第七党支部被确定为辽宁省样板党支部;学院团委2016年获评“辽宁省先进团委”,2018年“抚顺市五四红旗团委”。另外,2020年学院实验中心党支部获评“辽宁省高校校园先锋示范岗”;2021年党员龙文宇获评“辽宁省高校校园先锋示范岗”。1名党员教师(周明东)获评2021年“辽宁省高等学校优秀共产党员”;1名党支部书记(施岩)2018年被辽宁省教育工委命名为“我身边的好书记”;1名辅导员(黄璜)2020年获得辽宁省辅导员素质能力大赛二等奖。

学院党建注重固本强基,规范化建设发力精准。一是严格落实组织生活制度,常态化落实“三会一课”等基层党建工作制度,积极培育样板党支部和“双带头人”党支部书记工作室建设,切实发挥典型示范、辐射带动作用;二是坚持常态开展“一访二联三谈”和“亮身份、树形象、做贡献”活动,产生明显效果。1个教师党支部和1个本科学生党支部被确定为“全国党建工作样板支部”;1个教师党支部和1个本科生党支部分别被确定为“辽宁省党建样板支部”。学院将课程思政建设与主题党日活动相结合,获辽宁省高校基层党建工作创新案例1项。学院党委组织撰写的《以基层党建制度推动基层党建工作任务落实研究》获得学校举办的“基层党建制度落实年”主题征文一等奖;三是大力加强党建工作的基本队伍建设。发现、选树、培养优秀的青年党员学术带头人担任教师党支部书记,目前全院教师党支部书记“双带头人”比率达到了100%。选聘有多年基层党建经验的党务干部做专职组织员。

二、以党建引领为保证,学院事业发展成绩斐然

学院党委坚持凝心聚力,切实发挥党建思想优势、政治优势、组织优势和作风优势,教育引导广大党员、教师对照黄大年先进事迹,牢记报党许国的初心使命,推动学院中心工作取得明显业绩。一是学科专业建设取得新进展。化学工程与技术学科在教育部第四轮学科评估进入全国前20—30%,获B类层次,位列省属高校第一名,同时该学科入选辽宁省高等学校一流学科A类层次,并在2018—2021年三年间连续两次在辽宁省学科绩效考核中获得“优秀”成绩。另外,学院化学学科和工程学科进入ESI全球排名前1%。学院获批国家一流本科专业建设点4个,获批辽宁省一流本科教育示范专业6个,通过中国工程教育认证专业2个、获批辽宁省向应用型转变试点及示范专业2个。二是师资队伍建设及教学改革取得新突破。自主培养国家级人才1人,引进国家级领军人才1人,引进中科院百人计划1人,首获“侯德榜化工科学技术奖青年奖”1人,获批“兴辽英才计划”攀登学者1人、科技创新领军人才3人、青年拔尖人才7人,创新人才支持计划4人,省百千万人才百人层次3人,获批辽宁省教学名师5人,获得省高校黄大年式教师团队1个,入选国务院政府特殊津贴专家1人,荣获“辽宁省优秀教师”称号1人,获得省五一劳动奖章1人。1名党员教师分获2021年全国石油和化工教育青年教学名师;2020年辽宁省优秀教师、辽宁省优秀科技工作者、2019年抚顺市五一劳动奖章、2018年入选辽宁省兴辽英才计划创新领军人才。获批教育部第二批新工科研究与实践项目3项,教育部产学研合作项目2项,教育部教学指导委员会教学改革项目1项。获辽宁省教学改革项目9项。辽宁省教学成果奖12项,其中一等奖5项,二等奖4项,三等奖3项。获批首届辽宁省优秀教材4部、获批省一流本科课程21门。获批省级以上实验教学中心及实践基地4个;获批国家级一流课程2门,辽宁省精品资源课程1门。三是建言献策及科学研究成果突出,科学研究方面学院累计获批纵向课题立项242项,其中国家自然基金课题22项,辽宁省揭榜挂帅项目1项,国家自然科学基金辽宁省联合基金2项,国家自然科学基金—重大研究计划1项,合计进款4900万元。横向课题立项309项,合计进款9000万元。获省部级科技奖励11项,其中二等奖以上6项。另外,2018年、2020年清洁能源材料创新团队、绿色精细化工团队分别获评抚顺市“科技助推创新争先行动”先进团队称号。学院10余项资政建议获得辽宁省委、省政府、省政协等主要领导批示,为区域经济建设做出较大贡献。三是学生培养及科技创新取得新成果。在各项学科竞赛中,共获得国家级特等奖1项、国家级一等奖9项、国家级二等奖14项、国家级三等奖28项,东北赛区特等奖4项,一等奖3项,二等奖14项、三等奖14项,辽宁省特等奖4项、一等奖15项、二等奖6项、三等奖37项。467个项目列为大学生创新创业训练计划项目。四是研究生培养扎实开展。近年来获省优硕士论文24篇,省优硕士论文提名奖2篇;获研究生省级教学成果奖特等奖1项、二等奖1项;获批省级专业学位研究生联合培养基地2个,获批辽宁省研究生创新与学术交流中心1个;举办“2020辽宁省清洁能源生产技术研究生学术论坛”,并在新华网•新华号、辽宁日报•北国号、北斗融媒,等三家省级媒体平台报道。五是推进重点工作落实取得新实效。积极响应和深入贯彻落实《辽宁省促进重大科研基础设施和大型科研仪器向社会开放实施方案》,推动促进大型科研仪器向社会开放,切实提高科技资源配置和使用效率。学院仪器中心28台套大型精密仪器纳入省级网络管理平台,对外共享服务金额80余万元/年。对外共享服务总机时7000余小时/年,支撑国家基金项目30余项,省级项目80余项。对外共享服务单位数50余家。连续五年进入辽宁省后补助名单。2020年度,我校被辽宁省重要技术创新与研发基地建设工程中心授予大型科学仪器共享服务先进单位。六是招生就业工作稳步推进,本科生招生先后建立15个高中生源基地,与高中开展讲座、研学等深入合作,创新开展云端招生直播活动,学院获招生先进单位称号;就业工作稳步提升,制定就业创业工作实施方案,完善三包责任体系和实操措施,建立签约优质企业数据库441家,本科毕业生初次就业率稳定在97%以上,考研率稳定在18%以上;研究生毕业生就业率超过97%,优质就业率超过85%。

三、以守正创新为根本,思想政治工作行之有效

学院党委坚持以立德树人为核心,积极探索“三全育人”工作实现的路径举措,切实将思想政治工作融入学院教育教学、科技创新、文化建设、网络空间、日常管理等的全过程,落实到党员、干部、教师、学工队伍、管理人员职责规范之中。一是坚持立德树人。坚持把学生思想教育、人文关怀“做到家”。近年来实地走访学生家庭200余家。辅导员队伍建设成效显著,1名辅导员在辽宁省辅导员素质大赛中获得省级二等奖,1名辅导员考取了国家三级心理咨询师资格证书,4名辅导员考取了就业指导师资格证书,1名辅导员参加辽宁省高校辅导员生涯规划训练营并做展示。学院团委先后获得辽宁省先进团委、抚顺市五四红旗团委、抚顺市先进团委等荣誉称号,应化1501班获抚顺市“先进团支部”。二是切实加强师德师风建设。常态化开展师德师风监督考核,学院获2020年学校师德师风建设先进集体、获辽宁省教育系统先进集体。教师教学竞赛中,共获得省级一等奖3项、二等奖8项、三等奖15项。深度挖掘石油石化学科中蕴含的思政元素,大力推进课程思政建设;三是重视并加强学院统战工作,学院民主党派数量大、成员多,学院党政高度重视,常态化坚持党员领导干部联系民主党派成员的制度,获批辽宁省统一战线研究课题1项。民主党派成员积极建言献策,认真倾听他们的意见建议,每年都召开一次统战工作会议,总结前期工作,明确下一步工作安排。

过去的7年,石油化工学院取得了一定的成绩,站在新的历史起点上,面临新形势、新机遇、新任务、新挑战,学院党委将在学校党委正确领导下,团结一心,众志成城,向强校梦奋勇追逐。

稿件来源:石油化工学院

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